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FACTORES
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SARH-EP
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KRESS
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BENGE
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WEED
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ESTÁNDAR
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Capacidad
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Instrucción general
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Instrucción
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Mental
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Mental
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Mental
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Experiencia
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Experiencia
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Manual
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Manual
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Física
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Iniciativa e ingenio
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Iniciativa
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Criterio
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Adaptabilidad al puesto
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Esfuerzo
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Requisitos físicos
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Físico
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Físico
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Concentración mental
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Mental
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Exigencia mental y/o visual
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Mental y/o visual
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Físico
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Físico
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Responsabilidad
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En bienes
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En equipo o proceso
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Responsabilidad
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Responsabilidad
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En persona
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En tareas y/o proceso
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En materiales o productos
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En objetos materiales
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En trabajo de otros
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En seguridad de otros
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En discreción
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En trabajo de otros
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En contactos con el público
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Condiciones
de trabajo
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Ambiente y posición
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Condiciones de trabajo
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Condiciones físicas de
trabajo
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Condiciones de trabajo
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Riesgos
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Riesgos y enfermedades
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Riesgos inevitables
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Molestias
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Fuente:
Elaboración propia
El
sistema de administración de recursos humanos en su módulo de evaluación de
puestos SARH-EP involucra los siguientes factores:
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